“除了肾病移植科已经确定由梁主任兼任领导之外,其他两个科室都还在筹备中,主任以及护士长都需要竞聘上岗,第三,关于医院服务态度问题,尽管上半年紧抓,严抓,但是成效依旧不大,这个问题一定要想个办法解决,否则我们在和省医这些医院竞争时会有一块很大的短板。”
作为医院的一把手,刘海洋自然有着一定的人脉和能力,在大半年的任职时间里也初步形成了自己威信,所以每讲完一段话之后,都会引来一阵掌声,至于有多少人真的认同就不得而知。
“好了,上半年的成功也好,不足也罢,都成为了过去式,成功之处要继续发扬,不足之处也要吸取教训,接下来我将就下半年医院发展计划,做一个初步的概括,有很多事情需要在座的同志们去努力。”
刘海洋对于下面主任,院长的掌声感到相当欣慰,不管这些人记不记在心里,至少在表面上有一个响应,这是一个好的开头。
“下半年我们有三件大事,关系着医院,学校,以及在座各位今后的发展,第一件大事,关于国家级重点科室的申报,如果申报的几个科室得到批准,医院以及在座的各位发展前景就不再是局限于西南地区,这次申报工作由我亲自带队,希望各位能配合我的工作。”
“第二件。。。。。。。。。。,好了,下半年医院将要展开的工作就是这几项,如果都能完成,我们今年将是丰收的一年,在年底我也会给各位发一个大大的红包,当然,今天特意请各位来,不仅仅是为了开一个半年总结,在眼下还有一个事,需要各位院长主任参谋参谋,做最后的定夺。”
作为正院长,刘海洋发言的时间与职位完美的匹配,下面的几个院长和大主任不时的抬手看表,当然这并不代表他们有什么意见,仅仅是习惯使然而已,这一幕刘海洋当然也看到了,但是他不可能因为这个动作而停止会议,恰恰相反的是,作为院长,他完全有权力让这些主任副院长在下面规规矩矩的坐着听完会议,因为这是工作。
“张秘书,麻烦你将几个应聘者的资料传阅下去,每人一份,这些是竞聘科室主任的医师的资料,剃掉了一些因资历和工作能力以及考试分数不达标的人,现在还有八个人。”
“每一个都是我们医院的精英,要么就是博士生,要么就是在一线辛辛苦苦工作十几年的科室顶梁柱,在管理上,在能力上都让人难以抉择,所以希望各位能花一点时间来主持一场简短的面试,通过不记名方式,来确定两位主任的人选,当然即便如此,也还有半年的试用期。”
见各位主任都拿到了资料,刘海洋才不徐不疾的开了口,其实几位副院长和大主任,早已开始按耐不住自己的心思了。
第27章 第二十八 唇枪舌战()
等秘书将所有的资料发放到了各位主任手上,已经是下午五点半了,几个主任在拿到资料后,精神都是为之一振,他们最关注的一件事情终于来了。
对于新科室的成立,主任的竞聘,虽然和他们本身没有太密切的关系,但是和他们的同事下属却有不少的关系,他们科室里有不少的人对这主任的位置有想法,作为领导,他们也乐意。
新科室的主任是从他们科室出来的人才,到时候若是有什么事情,熟人多好打交道,而且还有一份人情在,这就是人脉,再说远一点,若是哪个院长内退,竞选院长也是多一分助力。
“这个小袁医生笔试成绩相当不错啊,在各位应聘的医生中是第一名,理论知识相当扎实呢,咦,居然还是位博士生,而且还是干急诊工作的,看来临床技能这块也没什么问题啊。”
几个主任都在小声的嘀咕着,几个主任心里都有自己想要推荐的人选,但是谁做出头鸟,都会陷入被声讨的地步,结果突然听到有人开口,抬头一看居然是主管后勤这一的副院长李林州。
这一开口,几个主任不由的都有些惊讶,因为作为主管后勤的李院长平日里相当低调,平日里都是管好自己的一亩三分地,轻易不开口。
刘海洋瞄了一眼李林州,心里也有些觉得意外,这一位李院长乃是行政管理出生,并非医疗系统的人,向来话不多,在之前王院长当家的时候,都是低调异常,今天突然一开口,想来是有人找到了他。
“李院长说的这位袁医生,我也看了他的资料,确实优秀异常,尽管年轻但是国家现在不就是提倡我们干部队伍要年轻化嘛,我是觉得这同志也很不错。”
刘海洋听到声音不由的抬了抬头,发言的是主管急诊的罗越院长,这可是实权人物,虽然在总院是副院长,但是却是肿瘤医院的院长,有着不小的背景。
当然罗越发言刘海洋虽然有些意外,但是也在意料之中,毕竟他是分管急诊的院长,他急诊多出一个主任来,对他可是有不少的好处不出意外,急诊的大主任伍明峰肯定也会替袁俊阳说话。
“我觉得罗院长和李院长都有着一双慧眼,作为分管急诊的主任,我对袁俊阳医生也有着不少的了解,他在读研究生的时候还跟过我一段时间,确实优秀,硕博连读,成绩优异,而且在管理和技能上都是表现突出。”
果不其然,在话音一落,急诊的大主任伍明峰马上接话,先是小小的拍了一个马屁,随后脸上露出一丝得意笑容,有种智珠在握的感觉,对他而言出身急诊系统的主任,他没理由不支持。
“我承认两位院长和伍主任说的有道理,小袁医生确实优秀,在理论这一块,没有什么好说的,而且这照片上看,就是一个年轻帅气的小伙,如果我有女儿肯定也要找这样的年轻人。”
“但是我想说一句话,袁医生实在太年轻了,如果,我说如果把主任的位置给了小袁医生,你让其他在工作上辛辛苦苦工作十几年的医生怎么想,难以服众啊,难道我们医院这些辛苦工作十几年的医生都比袁医生差嘛?他们是走过了一线,走过了老总,走过了二值班,有着丰富的经验,我想并不差呀。”
分管外科片区的赵院长一看袁俊阳已经得到了两个院长,一个大主任的关照,立马就站不住脚连忙开口道,这两个院长发言他压力大呀,若是不争不抢,那就没人跟他了,挣不挣的过是一回事,挣不挣又是一回事,当然作为副院长嘛,说话更有水平一些,先是一顿猛夸随后才转折,语气诚恳,但态度又明确。
“赵院长讲的确实也有道理,我看了看袁医生的资料,资料上显示袁医生确实太年轻了,才多少岁?”
像是串通好了一般,赵院长话音一落,杨主任就接起了茬,先是砸吧了下嘴巴,随即敲了敲桌子,用略带疑问的语气说了一句,像是自问一般。
“二十八岁。”
听到杨军的话音一落,嘿,接着就有人接了一句,开口的是骨胸科的大主任,
“嗯,对,对,才二十八岁,虽然提倡年轻化,但是如果,我说如果袁医生当主任,这未免太年轻了,就像赵院长说的一样,难以服众啊,而且这小伙子长得这么帅气,又还没结婚,这当了主任,科室里的女医生,护士,不是都会有想法吗?这科室估计还没稳妥,流言都要飞起来了,不妥不妥。”
作为即将退休的主任,杨军说话科室没有太多的估计,想说啥就说啥,脸上虽然带着笑意,但是话语中的内容,任谁都觉得不是太和善。
赵院长联盟的三连击,让李院长和罗院长,伍主任这三人不由的有些不知所措,毕竟这三人除了李院长和袁俊阳有着不小的关系,另外两个仅仅只是因为出生同一个系统,所以站在一条战线上。
当有人开始反击的时候,这三人就有些难以抉择了,作为同一系统的人,说一两句好话,已经仁至义尽,没必要为了这事情和其他主任再来争论太多,所以罗院长和伍主任对视一眼,也不再说什么。
李院长一看,知道糟糕了,自己刚刚的话,显然将袁俊阳推到了战场的中心,对于在座的院长和主任而言,他们都有自己的任务,也有自己支持的人选,而且铁定支持的人选,在资历上没的说。
而袁俊阳这种年轻后辈,就像赵院长说的,如果有女儿,我都说不定会把女儿嫁给他,可能是玩笑话,但是谁又知道这不是一句讽刺的话呢,这些主任一想到以后和一个自己儿女辈的人平起平坐,就很是难以接受。
“嗯,赵院长和几个主任说的确实也是一个问题,但是毕竟袁医生也确实是在理论考试中获得第一,而且结婚这个问题嘛,袁医生好像有个谈了几年的女朋友,已经准备结婚了,所以其实也不存在什么问题。”
不过作为袁俊阳的叔父辈,跟袁俊阳父亲有着不小关系的李林州,也不甘心就这么放弃,反正他是搞行政这块,和这几个主任关系也不大,该挣还是得挣。
“好了,各位,袁医生确实是一个优秀的医生,但是在座的手上可不止袁医生一个人的资料,还有其他同志的资料,都可以谈一谈,等他们几个面试之后,大家就采取不记名投票的方式来进行最后投票,最后我们几个院长再进行考核。”
看到下面一直都在为袁俊阳这个问题在讨论,刘海洋不由也有些无奈,说实在的,若是袁俊阳资历稍微高一点,凭着这几个院长的话,给他一个主任的位置也没什么,但是偏偏袁俊阳太过年轻,难以服众。
第28章 意外连连()
“各位领导下午好,我是来自心内科的张烨。”
正在做自我介绍的医生,是心内科的二值班,约莫四十岁左右的中年男子,语气带着些许紧张,额上不停地冒着汗。
看到这样的情形,几个院长主任不由的各自看了一眼,交换了一个意见,很显然几个人都不是很满意。
面试的时间并不长�
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