的辞呈，那颗悬起的心才算放了下来。刘艳红选择辞职，说明她也不想把事情闹大，说到底还是个未出阁的大姑娘，这些事传出去若是传走了样，对她名声也不好。
方清沏上一杯热茶，静静地思索起来。这块心头大石一放下，脑子里思考问题又清晰起来。刘艳红一走，看来只好提周丽娟顶上了。还有大半年的承包期，还有一个元旦到春节的黄金旺季，看来得吸取教训，别在女人的事上再栽跟头，影响了经营管理，到头来吃亏的还是自己。
正是好事不出门，坏事传千里。欧灿辉过了几天听到了消息，急忙去找刘艳红，他想拉刘艳红当灿记的“经理”，刘艳红却和朋友结伴到九寨沟旅游去了。过了半个月，欧灿辉再去找，才知道刘艳红给南园酒店聘去当楼面部长，欧灿辉怅然若失。
欧海亮也很快知道了刘艳红辞职。从方清和服务员那里问不出端倪，亦不知刘艳红跑到哪里去了，也不好开口询问刘艳红家的电话号码，欧海亮怅然若失，苦闷了很长一段时间，竟是视金龙为畏途，再也不愿踏进金龙半步。
这时远景纸箱厂已经顺利投产，而总经理也奉调回港，欧海亮肩负重任日理万机，便集中精力抓好企业的经营管理。只是刘艳红的靓倩影已深深埋进脑子里，想起错失了机会，便自怨自艾。有时在欧巷碰着了方清，很想向方清打探刘艳红的情况，话到嘴边还是忍住了。一切姻缘皆天定，若是和她有缘，红娘自会安排他和她重逢，若是无缘，也只好仰天长叹了。
第四章第七节（上）
七
国营企业放开政策，充许人才流动，这一条很受职工欢迎。在原单位干得不开心的，或是想趁这个好环境外出闯一闯的，或想自立门户搏一搏的……总之，人才流动的推行让他们有了追逐理想的机会，很多人也因此而改变了命运。
这一年金龙金家有二十三个员工离开，其中三个女的，方清其实是不愿她们离去的。李凤娴是出境定居，方清自是徒呼奈何，而他最得力的助手刘艳红离开，就非他所愿了。
这两年共事拍档，连李伙生和莫慕贞都欣赏刘艳红有头脑有眼光，干事有魄力，加上业务娴熟，楼面服务这一摊管得甚有条理，虽然才二十来岁，已是餐饮行业难得的一个管理人才。但刘艳红的辞职很突然，因为那一天上午，刘艳红回到金龙酒家办公室，交了一份辞职报告给莫慕贞，收拾了自己的物品，也不理会莫慕贞连声发问，头也不回地离开了金龙。
莫慕贞满腹疑窦，走出办公室，见李伙生刚走回来上班，又跟着李伙生走回办公室，拿出刘艳红的辞职报告，对李伙生说了刘艳红辞职的事。李伙生一听就急了，不行！怎么能让刘艳红走呢？！
莫慕贞苦笑着说，她要炒老板鱿鱼，好像没文件规定工人不准炒老板鱿鱼的吧？莫慕贞知道刘艳红虽然年青，却是个有脾性的人，交得辞职报告，那是铁了心要走人。
李伙生气哼哼地说，知不知道什么事搞成这个样子？
莫慕贞摇了摇头。不过李伙生的话提醒了她，有因必有果，反过来有果必有因，什么因由能造成刘艳红下这么大的决心辞职不干？想来必不是小事。想到这里心里一跳，抬头看过去时，李伙生也正拿眼睛瞧过来，视线一碰触动灵犀，两人都想到了方清和周丽娟、还有另外几个女人的暧昧关系，不禁一个摇头，一个轻轻叹了一口气。
第三个女的让方清感到气结，枉为酒家经理，也不能按自己意愿留住自己喜欢的女人。这个女服务员叫黄小玉，楼面服务员，是清源街道人，二十刚出头，不高不矮，脸蛋儿算不上漂亮，肤色也算不上白净，方清当初看上她，是因为黄小玉性格活泼，常常有意无意的接近讨好他。
方清仔细一想就明白，黄小玉是从社会招聘的临时工，再看她的衣着就知道她家庭经济一般。那时他对周丽娟有点腻了，周丽娟虽然对他有情，却是半老徐娘，他想换换口味，搞一个皮光肉滑年纪轻的，对老是抛媚眼的黄小玉自然是首选。果然不用花什么口舌，刚说了人事经理和楼面部长对她的工作表现不满意，提议辞退她，黄小玉的眼圈就红了，方清又换了笑脸说会关照她，黄小玉就乖乖让他抱上了经理休息室的床。
黄小玉把处女的身体给了方清，就变得有点骄纵起来。幸好方清三不时给她一、两百块，又时时教诲她，加上周丽娟盯得紧，时时敲打她，倒是让黄小玉的工作表现好了许多。
方清正为刘艳红辞职的事心烦，偏偏接着就是这个黄小玉找着了他，惊惶失措的告诉他，她怀孕了！
方清作爱不喜欢戴避孕套，老是觉得戴上那橡胶套子没味道，谁知一不小心，黄小玉便怀了孕，方清又急又燥，拿了2000块钱给黄小玉，叮嘱她去医院做人流。黄小玉却使开了小性子，一定要方清陪着她去。方清急火攻心，没了过去的温情脉脉，翻脸发了脾气，弄得黄小玉哭哭啼啼，只好请了几天假，偷偷去做了人流。
谁知刚过了两个星期，在碰头会上，管人事的莫慕贞提出，要辞退黄小玉。
方清没好气地问，为什么？
莫慕贞振振有词，黄小玉请假，说是乡下外公病重，但据了解，黄小玉外公早死了好多年，黄小玉编假话骗假期，本身就属错误。而且听职工反映，黄小玉偷偷到医院做人流，未婚先孕，这就是很严重的生活作风问题。这样的人留不得。
方清暗吃一惊，嘴上就冷冷的问，未婚先孕？有证据吗？如果不属实，对一个还没结婚的人是会造成伤害的，要慎重一点。
周丽娟这时说，我也听到服务员反映，说黄小玉上班时也有妊娠反应，这个事到妇幼保健院查一查就知道了。
方清明知周丽娟醋意发作借刀杀人，心下恼火，脸上却发作不出来。莫慕贞却说，到保健院查不出来的，未婚先孕做人流的，很多都用假名。没有真凭实据不能用这个理由，确实关系一个人的名誉。她是临时工，辞退她就是了。
方清沉吟间，莫慕贞又正色说，金龙这一段时间职工思想很混乱，有些问题，特别是生活作风问题要引起领导班子的重视。不能只顾抓经营，人的思想出了问题，经营抓好了有什么用？其实经营也不会好到哪里去。毛主席说过，自己错了，也已经懂得，又不想改正，自己对自己采取自由主义。生活作风问题危害性更大，腐蚀了人的革命思想和革命意志，不能不引起警惕。
方清脸上神色有点尷尬。他知道莫慕贞在敲打他，但莫慕贞批评得堂堂正正，他竟是无从辯驳。
李伙生这时看了一眼方清，说，我看这个黄小玉平日作风就不正派，工作表现也不好，这样的人留在金龙有什么用？坏作用就有，我同意辞掉她。
周丽娟却是笑眯眯地说，我也同意。不知道方经理有什么意见？
方清对周丽娟恨得牙痒痒的，却是无奈，只好点了头，心里却想着如何安抚黄小玉，免得她回金龙找他吵闹，那又是件麻烦头疼的事。
黄小玉到底是个未嫁的大姑娘，拿了方清给的1000块钱，也就忍了这个哑巴亏，离开了金龙，很快又在一家新开的大酒店找到了工作。
莫慕贞和李伙生现在都有点情绪，觉得金龙在走下坡路，刘艳红的离去就是一个标志。
第四章第七节（下）
方清明白，他的核心领导班子有了裂隙，再也不会有精诚团结的愉快合作了。咳，都是女人闯的祸，难怪说女人是红颜祸水啊！方清正为酒家内部的事烦躁，接着，和公司也闹起了矛盾，搞出了一场不大不小的风波，差点和公司几个经理都闹翻了脸，从此变得面和心不和。
市饮食服务公司党支部有两个委员都在金龙，宣传委员是原政工员方清，另一名妇女委员就是莫慕贞。莫慕贞觉得公司自从实行门店承包后，公司基本上实现了扭亏为盈，公司领导就不管下面门店和职工了，去年还隔三差五地开支委会，今年计算起来才开了三次，她觉得党的领导被削弱了。金龙酒家党小组共有十五个党员，还能坚持每月开一次党小组会，但方清常常不参加或借故提前退席，金龙的经营管理大幅度滑坡，实际是和方清不重视政治思想工作分不开的。
莫慕贞专门找公司领导谈过方清的问题，后来又特意在支委会上提出来，要加强对全体党员、特别是担负承包任务的党员思想教育。公司领导都说这个意见好，还专门召开党员大会宣讲文件，后来把这次会议精神写成专题汇报，在市局的内部通讯刊物《商业动态》上发表。
但莫慕贞发现只是吹了一阵风，而且方清还被吹捧为“锐意创新，全面提升国企老字号经营管理水平”的先进典型。方清于是自我感觉良好，还是我行我素，莫慕贞觉得很失望也很无奈。
公司徐经理见了方清都是笑眯眯的，两人常常关起门谈事情，自然也叫厨房炒几个菜喝上两杯。这一天徐经理和方清在龙腾雅房谈事情，没有留待吃晚饭就板着脸走了。方清特意找了莫慕贞进来，谈了一件很重要的事情。
原来公司领导常在金龙接待用餐、会议用餐，都是签名就可以了，每月累计金额则从上缴任务扣减。国庆节中秋节两个节日，公司在金龙业务用餐和拿月饼烟酒送礼等合计金额有两万多元，方清当然一分钱也不上缴。公司计财股长找到方清，要方清划拨2万元给公司，因为公司等着用钱。方清后来又接到徐经理打来电话，便同意了。
方清告诉莫慕贞说，公司现在实际还欠金龙共3万多元，或者说，金龙已提前两个月超额缴清今年承包任务，但公司现在意图让金龙承担那笔3万多元的费用，要方清在十二月底前全部缴清全年承包金额。
莫慕贞不解地问，为什么？
方清耸了耸肩，说，公司要做全年报表，有了窟窿就打我们各个承包门店的主意。
莫慕贞说，不对呀，上星期徐经理还说公司今年真正实现扭�